1000 euros mínim per conveni
Envia la següent carta a les patronals catalanes per a promoure que cap salari negociat a conveni estigui per sota de 1000€
Com a treballadors que cobrem menys de mil euros al mes ens agradaria que ens contestés aquestes breus preguntes que la majoria de joves del nostre país es fan cada dia. Unes preguntes que potser el fan arribar a la conclusió que els sous que es paguen al nostre país no permeten viure amb dignitat.
1. Creu que són molts els treballadors que actualment tenen un salari per sota dels 1.000 euros?
2. Podria concretar en quines categories o grups professionals se situen aquests salaris per sota dels 1.000 euros, i quines de les empreses i sectors que representa la seva associació?
3. En el cas dels salaris més allunyats dels 1.000 euros per la banda baixa, a l'entorn de quina quantitat se situen?
4. Davant d'aquesta realitat, quin creu que hauria de ser el SMI de Catalunya a dia d'avui ?
5. Posaran moltes reticències perquè les empreses facin aquesta pujada de sous?
6. Podria quantificar quan es gasta en transport un treballador mitjà de Catalunya dels total del seu sou mensual ?
7. I quina part del sou ha de destinar a despeses per habitatge?
8. Per tant, a quant s'elevaria l'esforç mínim necessari en termes econòmics a què un treballador/a mitjà hauria de fer front cada mes a Catalunya?
Gràcies per perdre cinc minuts del seu preuat temps.
A continuació us fem arribar informació sobre la campanya "Posa't a 1.000", presentada aquest matí en roda de premsa per l'Avalot i la UGT de Catalunya.
L'objectiu de la campanya és dignificar els salaris que perceben els treballadors i les treballadores de Catalunya i aconseguir, mitjançant la negociació col·lectiva, que cap conveni col·lectiu del nostre país inclogui categories laborals amb sous per sota dels 1.000 euros. El nostre sindicat xifra en més de 300.000 els catalans i les catalanes que actualment cobren menys de 1.000 euros.
Document de la campanya